是什么讓我搞定產(chǎn)品經(jīng)理面試題?
一開始準(zhǔn)備面試的時(shí)候,我是一點(diǎn)也看不上面經(jīng)的,覺得實(shí)力水平就在那里,問什么回答什么,還能有錯(cuò)?好在經(jīng)歷了這么多面試后潘然醒悟,收集了常見的產(chǎn)品面試題,結(jié)合網(wǎng)絡(luò)搜索與自己的思考預(yù)判答案,效果真的很不錯(cuò)。
就幾個(gè)常見問題給大家提供一些回答的建議,同時(shí)規(guī)避一些雷區(qū)吧。
1.你認(rèn)為產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該具備哪些能力
這個(gè)問題,難道只是回答哪些能力嘛?顯然不是,如果這些能力你都沒有不是打自己臉嘛。根本方針還是那句話
不要直接說結(jié)果,多說點(diǎn)過程面試就會(huì)有趣的多——白巖松
回答的思路基本上是:
產(chǎn)品經(jīng)理都要干什么——所以需要XXX的能力——XXX的經(jīng)歷鍛煉/使我具備了這些能力。
這些能力包括但不限于:
圍繞自身的軟實(shí)力
- 觀察力
- 邏輯思維與分析(最重要)
- 強(qiáng)悍的學(xué)習(xí)能力
- 自我驅(qū)動(dòng)力
- 高效的執(zhí)行力與抗壓能力
- 對(duì)產(chǎn)品的專業(yè)能力
- 有一定技術(shù)知識(shí)
- 喜歡研究互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品
- 產(chǎn)品書寫能力、文檔編寫能力
團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力
- 對(duì)設(shè)計(jì)、市場、開發(fā)、運(yùn)營崗都有了解
- 工作細(xì)致認(rèn)真不坑隊(duì)友
- 傾聽表達(dá)的能力
- 溝通能力
- 團(tuán)隊(duì)合作能力
2、產(chǎn)品經(jīng)理需要做什么工作
市場調(diào)研:
競品、用戶調(diào)研、確定需求、統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)、協(xié)助運(yùn)營
產(chǎn)品定義與設(shè)計(jì):
產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與功能優(yōu)化、撰寫需求文檔、上線后的意見反饋與BUG跟蹤
項(xiàng)目管理:
制定計(jì)劃并跟蹤、確定資源投入、把控質(zhì)量,寫周報(bào)等匯報(bào)
產(chǎn)品生命周期管理:
管理產(chǎn)品從誕生到消亡過程中的所有活動(dòng)、市場推廣,做運(yùn)營計(jì)劃
3、為何想做PM
這個(gè)問題的陷阱是許多人只表達(dá)的如何想,要突出的是 Can! I can play!
行業(yè)角度
- 好的產(chǎn)品帶給人快樂,希望用可以做出讓人快樂的產(chǎn)品——(引入制作校徽的經(jīng)歷)
- 互聯(lián)網(wǎng)年輕,充滿機(jī)遇
自身角度
- 跨考網(wǎng)絡(luò)傳播,就是為產(chǎn)品做準(zhǔn)備
- 理工技術(shù)背景+文科網(wǎng)絡(luò)傳播素養(yǎng)適合做產(chǎn)品(理性思維,感性思維)
- 熱愛互聯(lián)網(wǎng),從最初的幫人電腦裝機(jī),到率先網(wǎng)購,再到幫助家里購買智能家居,享受服務(wù)同時(shí)也想?yún)⑴c進(jìn)來。
- 經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?/li>
- 時(shí)間把控能力
- 表達(dá)說服能力
- 思維邏輯能力
- 想象力
- 做事有激情,可以帶動(dòng)起團(tuán)隊(duì)的氛圍
- 實(shí)習(xí)經(jīng)歷
4、為什么選擇來XX公司
這個(gè)問題看似簡單實(shí)則是意識(shí)形態(tài)的考驗(yàn)啊,實(shí)在兇險(xiǎn),想當(dāng)初涉世未深,居然回答的是『都想試試…』現(xiàn)在想起來那時(shí)候腦子一定可以擠出水。
都是做產(chǎn)品,都是熱門公司,你為什么想來我這?不要回答你錢多什么的。想想什么是這個(gè)公司獨(dú)一無二的!——————文化!
基本上套路是:
行業(yè)角度——你很大,你有平臺(tái),有資源幫助我發(fā)揮?。ú灰f幫我學(xué)習(xí),這里不是學(xué)習(xí),你要說明你有的是能力,你需要的是發(fā)揮的資源而已)
文化——人性化、評(píng)價(jià)好、我與其契合(你得先了解他的文化是啥,比如你去華為面試說我喜歡你們公司閑適的工作文化…你的腦袋也可以擠出水了)
故事——想一個(gè)嘛,比如從小用QQ,有著很深的情感,想想可以加入伴我成長的公司,還有點(diǎn)小激動(dòng)呢。
5、未來職業(yè)規(guī)劃
我的想法是,你別說你學(xué)習(xí)本領(lǐng)后自己去創(chuàng)業(yè)就好了…
6、你大學(xué)中最成功/挫敗的事
最好是一個(gè)與產(chǎn)品有關(guān)的勢力,講述的時(shí)候要有波瀾,成功的時(shí)期要總結(jié)自己為什么成功哪里可以改進(jìn),挫敗的要寫總結(jié)了什么錯(cuò)誤,下次嘗試(或者已有嘗試)發(fā)現(xiàn)改進(jìn)成功了。突出個(gè)抗壓能力、學(xué)習(xí)能力嘛。
7、你不是目標(biāo)人群怎么做好這個(gè)APP
目標(biāo)人群優(yōu)勢在于對(duì)產(chǎn)品理解深,這個(gè)優(yōu)勢我可以通過更細(xì)致的訪談,和參與式觀察獲得,(依據(jù)產(chǎn)品類型說,把自己變成目標(biāo)人群這個(gè)方法,比如你是男性用戶…你就不能把自己變成大姨媽的目標(biāo)人群- -)
8、推薦一個(gè)APP,不能大眾的,刪除\增加一個(gè)功能\比競品優(yōu)勢在哪。
提前思考!提前思考!提前思考!
不要大眾!不要大眾!不要大眾!
從商業(yè)模式、發(fā)展趨勢
產(chǎn)品層面:UI、核心功能、
用戶層面:目標(biāo)用戶、使用場景方面的不同
9、你認(rèn)為什么是一款成功的產(chǎn)品/產(chǎn)品最重要的是什么
有一次面試被問到,我說成功的定義很多啊,我需要把握痛點(diǎn),良好體驗(yàn),可以盈利balabalabala,想著我要講的很有邏輯嘛,hhhhhh。
結(jié)果面試官說,你這不是一個(gè)偉大的產(chǎn)品經(jīng)理的思考,應(yīng)該是把握人性。
有種我和你談工作,你和我談夢想的感覺。
本想走務(wù)實(shí)風(fēng),結(jié)果你給我講風(fēng)花雪月,不過細(xì)細(xì)思考一下確實(shí)有道理,各位面試的時(shí)候還是先說這個(gè),然后再聊聊落地的方案,當(dāng)然也應(yīng)該提到,成功的定義有很多,不同的成功舉出不同的例子就非常棒了。
具體表現(xiàn)包括實(shí)用性、易用性、創(chuàng)新性,營利性
10、如何將用戶需求轉(zhuǎn)化成產(chǎn)品需求
二八原則,只有少部分的產(chǎn)品可以滿足大部分人的需求,用戶普遍的需求才能構(gòu)成產(chǎn)品需求,同時(shí)要做到精,初期產(chǎn)品要把握最核心的那部分需求,避免過泛。
其中需要有一個(gè)把握真假需求的過程,判斷用戶的需求是否真的等于產(chǎn)品需求。
11、與老板意見沖突怎么辦
首先給老板再次說明這是需求的由來與場景,溝通無果的情況下做小型問卷或者A/B測試,用數(shù)據(jù)說話。
突出數(shù)據(jù)說話!
以上是提到的問題的一些自我思考,大家有問題可以留評(píng)論,我會(huì)把我的思考合計(jì)下發(fā)上來大家一起交流哦。
有人問我了一些問題,我覺得可能對(duì)大家來說具有適用性,就經(jīng)過他同意后,把問題放出來,做一點(diǎn)自己的思考。也希望大家有想法可以在評(píng)論里交流哦。
- 筆試題的主觀題答得不是特別好,怎樣提高一點(diǎn)比較好呢?繼續(xù)分析產(chǎn)品?繼續(xù)刷知乎?找真題量?
- 明年春大三下想找實(shí)習(xí),好像著實(shí)有些困難,因?yàn)榇蠊疽话阋腥藘?nèi)推才能進(jìn)去,不知道學(xué)長這方面有什么建議?
- 感覺產(chǎn)品沒有實(shí)踐確實(shí)有些難進(jìn)步,目前自己平時(shí)就是刷刷知乎看看一些書什么的,學(xué)長在日常學(xué)習(xí)方面有沒有什么建議?打算自己開個(gè)公眾號(hào)運(yùn)營下
針對(duì)第一個(gè)問題
筆試題中的主觀題與許多專業(yè)面的題目類似,無非是一個(gè)產(chǎn)品的推廣方案,刪減/增加一個(gè)功能等等這樣的問題, 面試官從海量的題中,用肉眼去評(píng)你們的沒有標(biāo)準(zhǔn)答案的題,是為了什么呢?又想得到什么呢?
從內(nèi)容上來看,一定想要得到有創(chuàng)新的內(nèi)容,在創(chuàng)新不可求的情況下,想看到全面的、有邏輯的完善答案。內(nèi)容方面的補(bǔ)充依靠整體實(shí)力的補(bǔ)充,沒啥需要注意的,那討巧就在表現(xiàn)層次了。
- 能用圖就少用字。海量簡歷,一個(gè)漂亮的流程圖/邏輯圖說明問題,是多么讓人賞心悅目啊。
- 字?jǐn)?shù)不在多,要精練,多分段讓自己的表達(dá)層次清晰!
我能想到的就這些。
針對(duì)第二個(gè)問題
大公司也是正規(guī)招聘啊,哪里有內(nèi)推才能進(jìn)的說法,加上現(xiàn)在內(nèi)推被玩壞了,基本上玩成提前批了,也不比校招有優(yōu)勢,正常參加校招就有機(jī)會(huì)去實(shí)習(xí)。
當(dāng)然在正規(guī)實(shí)習(xí)招聘之前,全年大大小小公司都有拉壯丁似的廉價(jià)實(shí)習(xí)生,找個(gè)方便的,去打打底,也是為暑期實(shí)習(xí)生提供下幫助!
針對(duì)第三個(gè)問題
這也是我現(xiàn)在困擾的問題,但畢竟也是搞過學(xué)術(shù)的,越發(fā)覺得經(jīng)典書籍對(duì)于思維的啟發(fā)是潛移默化的,人人都是產(chǎn)品經(jīng)理類型的書與網(wǎng)站,以及知乎,對(duì)于保持敏銳度與應(yīng)付面試是很好的,這都是大牛們深入淺出后給的啟示,拿來直接用沒有問題,但沒有深入的過程,自然沒有淺出的能力,而自我創(chuàng)新的淺出才是最展現(xiàn)能力的吧。所以我計(jì)劃開始讀營銷、廣告、設(shè)計(jì)、社會(huì)心理學(xué)等等方面經(jīng)典的書籍,在時(shí)間充裕的情況下去打一個(gè)厚的根基。
至于相關(guān)軟件的操作,一些文檔的書寫,一實(shí)習(xí),一周也就慢慢摸索會(huì)了,后面也就是個(gè)不斷熟悉的過程,就像有人考試前讀書,也沒人考試前專門練習(xí)快速寫字等等吧,這部分『術(shù)』工作了慢慢來,『道』的東西要開始積累。同時(shí)一個(gè)公眾號(hào)的運(yùn)營其實(shí)非常好,我也做過相關(guān)的練習(xí),但是一個(gè)人的內(nèi)容生產(chǎn)實(shí)在太累,所以幾人合伙或者加入一個(gè)小項(xiàng)目其實(shí)也不錯(cuò)的。
如果還有你遇到的面試題比較困惑,發(fā)到評(píng)論里大家一起來分析。
作者簡介:Rock,應(yīng)屆小碩,曾在京東、騰訊實(shí)習(xí),學(xué)過理工后從文,當(dāng)過記者轉(zhuǎn)產(chǎn)品。微信 ( Rock-Fri ) 常發(fā)一些產(chǎn)品拌雞湯與吃喝玩樂,歡迎一起交流哦。
本文由 @Rock 原創(chuàng)發(fā)布于人人都是產(chǎn)品經(jīng)理?,未經(jīng)許可,禁止轉(zhuǎn)載。
9很簡單:
用戶從來沒卸載過你,換了新手機(jī),第一時(shí)間安裝你.然后繼續(xù)不卸載你.
這就叫你做成了.
訪問頻率并不重要,重要的是從來不離開你,這個(gè)念頭都沒有過.這就是成功了
您好,對(duì)文章里個(gè)人職業(yè)規(guī)劃模塊分享交流一下經(jīng)驗(yàn):
1. 首先每一個(gè)應(yīng)聘者在個(gè)人職業(yè)規(guī)劃上應(yīng)有自己的獨(dú)立思考,清晰的落地計(jì)劃,短期和長期。
2. 和面試官講職業(yè)規(guī)劃,可采用STAR法則,圍繞如果自己入職公司,如何開展工作,短期和長期。
3. 職業(yè)規(guī)劃,意味著一個(gè)人的上限可達(dá)程度,可理解為對(duì)人性的理解程度,人生大學(xué)很長。
4. 祝不斷成長,同勉。
贊
樓主 我一年的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)有意向向產(chǎn)品這個(gè)方向轉(zhuǎn),有沒有好一點(diǎn)的建議呢 ?
好好學(xué)習(xí)產(chǎn)品該用到的東西,建議先在你目前所在公司轉(zhuǎn),我是開發(fā)轉(zhuǎn)產(chǎn)品,已經(jīng)1年
1年+產(chǎn)品運(yùn)營,現(xiàn)在想轉(zhuǎn)產(chǎn)品(并不是拍腦袋或者人云亦云,因?yàn)楣ぷ髦杏羞^一段時(shí)間產(chǎn)品經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn)自己真正喜歡和擅長的點(diǎn)還是產(chǎn)品向)想和作者討論一下,現(xiàn)在去初創(chuàng)小公司做產(chǎn)品還是一直在體量稍大一些的公司做產(chǎn)品運(yùn)營,哪個(gè)更有可能走向產(chǎn)品經(jīng)理的路。(小公司大部分都不是正規(guī)軍的打法,可能會(huì)不那么專業(yè),但是可能能力項(xiàng)會(huì)得到更全面的鍛煉,經(jīng)歷的也會(huì)更多,畢竟從0到1可能在大公司是需要機(jī)遇的)希望答主能給點(diǎn)啟發(fā)~能留個(gè)聯(lián)系方式就更好啦~
樓主,我想問個(gè)問題,一次我去面試產(chǎn)品經(jīng)理,其中一位面試官問了這么一個(gè)問題,“小明才回到家,口很渴,家里有一杯西瓜汁和一杯水,請(qǐng)問他怎樣才能解決口渴的問題?”這個(gè)問題問得我很懵逼,所以請(qǐng)教下樓主該如何回到好呢?
哈哈哈,產(chǎn)品新人,說一下自己的看法。
我覺得問題的根源在于小明口渴的原因是什么,一般分為兩種:1.因?yàn)楣ぷ鲗W(xué)習(xí)等體力腦力勞動(dòng)或鍛煉,引起體內(nèi)物理水分的減少,血液濃度上升,大腦產(chǎn)生口渴的感覺,驅(qū)使人主動(dòng)尋找水源,補(bǔ)充水分。2.可能是因?yàn)槌载浀膶傩砸鸬?,即是看到其他人在喝飲料等外界的刺激想要喝水,?dāng)然這里的水不是指純凈的水,而是通過水加工后的飲品,是為了滿足味蕾的需求。
所以綜上所述,第一種情況喝那杯水,第二種情況喝西瓜汁
這個(gè)思路好棒啊
小白面試官有很多,你遇到的不會(huì)只有這一個(gè)。。。
小孩子才做選擇,成年人當(dāng)然是全都要。。。
這問題考的其實(shí)是你的思考方式.看你是從哪里切入的………這是面試官試著在洞悉你這個(gè)人了……..
你可以工科的說,口渴時(shí)候喝純水,西瓜汁解渴作用不太大.
你可以運(yùn)營的說,那個(gè)包裝的好看,他平時(shí)喝慣了那一個(gè),他喝那一個(gè).
你還可以用產(chǎn)品流程和結(jié)構(gòu)的邏輯說,想喝的那個(gè),能拿到那個(gè),最近那個(gè),冰鎮(zhèn)那個(gè),喝.
你還可以用數(shù)據(jù)分析的邏輯說,用各種方式說,都可以.
你甚至可以先指出,面試官這個(gè)問題是在觀察你會(huì)怎么切入問題,所以你用多個(gè)角度切入.面試官大人,請(qǐng)看好我的表演啊…
都可以的,都沒問題.
這不叫面試官,這叫高端的,經(jīng)驗(yàn)老道的面試官,好吧……
留個(gè)聯(lián)系方式唄,也是產(chǎn)品同學(xué)~~~,望交流哈
15521089656
wth1014049719
精辟,一語道破
社交類產(chǎn)品比較注重對(duì)人性的理解,當(dāng)然如果真讓你談?wù)勅诵?。。。。沒活過多半輩子是很難有深入理解的
對(duì)的啊…所以有點(diǎn)懵逼了
作者現(xiàn)在已經(jīng)是企鵝人了,作者的春天到來了,作者幸福了,作者很滿足。
哈,希望你也走到春天變得幸福與滿足哦