編輯導語：金三銀四，指的是每年三四月份是人才招聘的高峰期。因為三月跟春節(jié)、春運緊接，人才市場都是滿的，所以稱為金三，而伴隨的四月則稱為銀四。每一年的職場都會迎來“金三銀四”，然而“金三銀四”，真的是你的金三銀四嗎？

“您好！浪矢爺爺。我是一個普通的打工人，現(xiàn)在到年底了，本是值得歡慶的日子，卻總是感到疲憊，可能是我需要換一個環(huán)境了吧？金三銀四，我還有機會嗎？”

小心翼翼折緊信封，小心翼翼尋找解憂雜貨店……

一、回信一：想換工作的原因

“……能否告訴我，為什么你想要換工作？”

馬云曾說過員工離職的原因：“錢，沒給到位；心，委屈了?！蔽矣X得無非是心累了。一顆活蹦亂跳的心為什么會累，可能是遇到了以下這四種心境：

1. 對比敏感撩動心亂

對比產(chǎn)生美，但美可能屬于對方，把傷害留給了自己。到年底了，大家同樣辛苦工作一年，但收成各不相同。

同公司之間不患寡而患不均，每個人都覺得自己應該得到應有的回報，往往有可能高估了自己的勞動付出和個人價值；不同公司之間多維度糖衣炮彈轟炸，員工年度福利作為公司吸引人才的宣傳火力點，直接團滅秒殺見多不怪。

所以對比公司內部，收益微不足道；對比公司外部，福利自取其辱。心亂不是因為愛，而是羨慕與嫉妒。

2. 逃避現(xiàn)實安撫心傷

說實話我忍很久了，我真的受夠了，所以一年之約可能是最好不過的爆發(fā)時刻。

可能是因為工作的“雷坑”，可能是因為同事的“諂媚”，可能是因為領導的“虛偽”，諸事不順，懷疑自己身處逆境，有太多的理由自圓其說。于是一山望著一山高，一海對著一海遠，越過眼前這座山，穿過面前這片海，也許會找到世外桃源，在那里沒有坑，沒有俗，沒有假……

心傷被淚水淹沒，看不到藍天白云。

3. 追求不滿差強心意

我的心里住著一匹野馬，可惜現(xiàn)在的草原已不再遼闊。

成長變慢了，工資貶值了，目標疏遠了。其實一直銘記自己初心，腳步卻愈發(fā)沉重，道路也開始泥濘不堪；點點時光予肩重任，卻獨自悄然離去，留下歲月荊棘，劃破稚嫩面容；人同欲望一起長大，被生活的羈絆束縛，已不再是一個人?；钪囊饬x不再是為了自己，而是為了更多意義。

心意已決，以夢為馬，不負韶華。

4. 淘汰殘酷無情心痛

多情劍客無情劍，競爭就像一把把刺向心門的利劍，雜念只會影響自己拔劍的速度。

前三種心境還有出劍的機會，但最后這種，只能聽到自己的心跳聲，萬籟俱寂，直面天地。淘汰的原因可以很多，也可以很少，總結為一句話即為：有人比你更合適。這個理由輕描淡寫，卻又洶涌澎湃。開始握不緊手中的劍，開始握緊手中的劍。

心痛可以是一種力量，悲傷又堅強的力量。

寄信：“浪矢爺爺，心累了，還有方法治愈嗎？”

二、回信二：選擇工作的方法

“……能否告訴我，你想要什么樣的工作？”

人之所以會沖動，是因為太照顧自己情緒，以至于拋棄了理性思考。所以年前后隨意跳槽、裸辭的人前赴后繼，不過又是新一輪的煎熬輪回。在請教了資深從業(yè)人士，并回顧了自己個人經(jīng)歷之后，我覺得選擇工作由淺入深應該要注意以下幾點：

1. 金錢問題：考慮時薪的投入產(chǎn)出比

大多數(shù)人都在討論月薪，年薪，但在目前嚴峻互聯(lián)網(wǎng)就業(yè)環(huán)境下，時薪的參考系不應該被忽視，我覺得時薪才是真正衡量個人價值的標識。

工資最表面只是一串數(shù)字，但數(shù)字底下隱藏的冰川值得思考發(fā)掘。

• 首先月薪高不一定性價比最高，比如A公司比B公司工資高一些，但A工作時長比B高很多，工作強度比B大很多；
• 其次隱藏福利也要計算在內，比如滿額公積金，較短通勤時間，各種補貼等；
• 最后工作投入產(chǎn)出比也需要仔細評估，比如工作跨度大，工作能力不對號等。最怕無形中已經(jīng)拉低了個人的時薪，還以為自己更勝一籌。

也不是不想做金錢的奴隸，但發(fā)現(xiàn)人性不允許，很多時候口頭所說的“只要加錢就行”，其實也不一定行，因為市場不會無限給你加錢，同時法律和道德也不能沒有底線。

2. 成長問題：發(fā)現(xiàn)并打磨自己的長板

不要嘗試做一個完人，因為那樣會很累。就跟玩游戲一樣，不同的英雄角色都各有其優(yōu)勢點，所以我們會糾結選擇哪個英雄更符合自己的愛好，同時我們會因為其優(yōu)點而更加喜愛這英雄。

如果一個英雄設計的太過全面，相信我，第一個削弱它的，一定是游戲設計師。

工作亦是如此，就跟打怪升級一樣，總要有屬于自己的特長，而不是總是盯著自己的短板，企圖做一個全面發(fā)展的員工。團隊合作也一樣，讓彼此不同優(yōu)點的人強強聯(lián)合，使團隊效能愈發(fā)強大。

面試常問的你會什么，同樣不是讓你列清單，而是希望你的能力能夠勝任當前招聘崗位。

個人長處是如此重要，所以需要自己去發(fā)現(xiàn)并打磨。百煉不一定成鋼，可能成為渣碎，根據(jù)結果演算過程，先了解自己的材料，再讓閱歷來磨練，工作才能與個人成長相輔相成。

3. 發(fā)展問題：爭取并扎根同一個行業(yè)

行業(yè)沒有好壞之分，只有與時俱進和順勢而為。傳統(tǒng)行業(yè)需要顛覆，同樣新興行業(yè)也需要改良。

在不久的之前，誰能想到賣口紅也能成為直播帶貨一哥，玩游戲也能成為電競國手，拍段視頻也能成為網(wǎng)紅大咖。世界上唯一不變的就是變化，盡量爭取一個好的行業(yè)，但也僅僅是盡量罷了，行業(yè)剛興起或者衰弱時，估計連它自己都很迷茫。

爭取不易，扎根尤為重要。工作沉淀的不僅僅是個人能力和金錢，還有行業(yè)人脈、經(jīng)驗、信譽等資源。幸運者偏差告訴世界要相信奇跡，而平凡之路盡量選擇做大概率事件。

無數(shù)心得前人已經(jīng)總結得十分透徹了，凡人修仙也不都能夠逆天改命，命運已作好最好的安排。

寄信：“浪矢爺爺，我也想要錢多事少的工作，不工作就有錢更好。只不過我的人生，還有選擇的機會嗎？”

三、回信三：怎樣找到合適的工作

“……能否告訴我，接下來有什么打算？”

有了換工作的理由，也有了心儀工作的想法，于是動身開始準備一切。

• 請教：請教身邊的朋友，筆友，道友，知曉各個公司的信息流，比如崗位招聘情況，薪資待遇，公司人際關系，企業(yè)文化等；
• 自知：總結整理自己的從業(yè)經(jīng)歷，項目經(jīng)驗以及作品集，清楚個人的優(yōu)勢差，做好時間管理和表情管理。每天對著鏡子期待另一個自己；
• 逢時：找到面試的天時地利人和，讓一切都順其自然，仿佛水到渠成。手表的每一分鐘都有意義，因為下一秒可能改變我的人生；
• 隨緣：就讓心隨波逐流，被網(wǎng)易云包圍，耳機會聽到我的內心吶喊，帽子會掩飾我的眼神堅定，松開雙手，任緣分游，駛向彼站。

仿佛像是一場鬧劇，劇本里寫好了同事的不舍，領導的挽留，公司的遺憾；旁白述說著主人公的脆弱時刻與堅強外殼；懸念保留著不知是虎門狼穴還是美若仙境；猜不透故事的結局被選擇左右。

擁擠的人群熙熙攘攘，一低頭白鞋盡是灰塵腳印，天空被摩天大樓層層包圍，樹枝也開始嘗試格擋空氣，連街道的風都想擾亂方向，只能相信手中的光，能帶給自己救贖。

這一刻，不妨孤芳自賞，與孤獨熱吻。

真希望這種日子早點結束。

四、回信四：找回自己

“我用老頭子的想法反復思索了你特地寄來一張白紙的理由。因為我覺得這一定是件很重要的事，不能隨隨便便地答復。我開動快要糊涂的腦筋想了又想，最后理解為，這代表沒有地圖。

如果把來找我咨詢的人比喻成迷途的羔羊，通常他們手上都有地圖，卻沒有去看，或是不知道自己目前的位置。

但我相信你不屬于這兩種情況。你的地圖事一張白紙，所以即使想決定目的地，也不知道路在哪里。

地圖是一張白紙，這當然很傷腦筋。任何人都會不知所措。

可是換個角度來看，正因為是一張白紙，才可以隨心所欲地描繪地圖。一切全在你自己。對你來說，一切都是自由的，在你面前時無限的可能。

這可是很棒的事啊。我衷心祈禱你可以相信自己，無悔地燃燒自己的人生。”

——《解憂雜貨店》

作者：濤痕，公眾號：一兩語

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