35歲到65歲,產(chǎn)品體驗職業(yè)如何可持續(xù)?

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🔗 产品经理的核心价值是能够准确发现和满足用户需求,把用户需求转化为产品功能,并协调资源推动落地,创造商业价值

“今日一則90后均在65歲退休的發(fā)文引發(fā)熱議,一邊是企業(yè)裁員35歲周歲以上,一邊是政策要求65歲退休發(fā)放退休金(不完全權(quán)威發(fā)言,指65歲后拿退休工資)緊接著有相關(guān)研究表明,對應(yīng)的退休年齡與死亡年齡推算顯示為67.8歲。那么問題來了,日新月異的體驗行業(yè),面臨現(xiàn)狀如何將自身的職業(yè)可持續(xù)?”

首先,我們來看看影響因素有哪些?

大環(huán)境經(jīng)濟下行導(dǎo)致企業(yè)營收影響從而精減人員,AI的鼎盛取代基本人力,新技術(shù)迭代逐漸優(yōu)化一部分就業(yè)人員,行業(yè)高頻更新迭代對于從業(yè)人員體能訴求越來越高

基于這次因素,我們?nèi)绾纹凭郑?

01 高階能力建設(shè)

專業(yè)精度和深度建設(shè),這是職業(yè)競爭中的核心競爭力;

服務(wù)體驗策略,體驗管理相關(guān)的高階能力無疑是有體系,搭方法,能落地,會傳播,善影響,要帶隊。

建立自身的特色專業(yè)能力,做到“只有xx會這樣干”獨樹一幟才能立足打破年齡的牢籠,不少企業(yè)需要能打仗的勇士;

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獨樹一幟還需要會宣傳,建立行內(nèi)外影響,讓更多人知道你,更關(guān)鍵。行業(yè)大會,學(xué)院都需要你的身影;

同業(yè)高頻交流,知己知彼,既能提升本職工作競爭力,立身價也是快速挖掘新東家的機會。

02 善于挖掘職場新賽道??

在企業(yè)內(nèi)從事體驗管理,服務(wù)體驗策略的人員不少,識別團隊中的人員能力域及領(lǐng)導(dǎo)的訴求,善于優(yōu)先領(lǐng)活,造活,挑活是必不可少的。

識別領(lǐng)導(dǎo)潛在訴求,識別領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,極致的向上管理,能實時同步,獨領(lǐng)一些領(lǐng)導(dǎo)必須干又不得不干的活,成為領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂,這是職場續(xù)命的唯二法寶;??????

善于轉(zhuǎn)換視角,基于體驗旅程梳理上下級的觸點,提煉向上管理的核心機會;心 腹在基礎(chǔ)情況下往往比能力更重要;????????

03 目光長遠,認知深遠?

放眼了解未來3年——5年的行業(yè)發(fā)展方向及企業(yè)戰(zhàn)略,不要局限于當(dāng)下,當(dāng)你盯著手上電筒發(fā)出來的光時,怎么能望見遠處太陽?

結(jié)合自身的優(yōu)勢進行探索,定義自我職業(yè)生涯發(fā)展之路,提升認知;關(guān)于認知的提升:多與行業(yè)大咖,企業(yè)上級建立密切聯(lián)系和交流,思維提升,人的交付才能高深匹配,不僅僅盯著當(dāng)前任務(wù)。

04 強大的身體素養(yǎng)?

可持續(xù)的職業(yè)需要一個強大的身體,定期健身,社交是必不可少的。健全的心智與健康的體魄,才能熬到花開。及時排解情緒,及時調(diào)整心態(tài),及時打造強壯身體,動靜皆宜。

工作場景的合理利用,時間合理安排,工作效率的提升是身體健康的保障,建議結(jié)合生活健身小妙招,運用到工作必要場景中,做到勞逸結(jié)合,雙豐收。??

05 終身學(xué)習(xí)

與時俱進無疑是職場的必備條件,前瞻性的知識和技術(shù)怎么與自身專業(yè)的結(jié)合是我們需要及時學(xué)習(xí)的

實時了解新的技術(shù),及未來新技術(shù)趨勢,了解同業(yè)應(yīng)用情況和同行掌握的情況,建議更新新技術(shù)趨勢,及時學(xué)習(xí),提前2年有基礎(chǔ)掌握,這樣才能有的放矢。????????????

06 體驗行業(yè)本身的可持續(xù)發(fā)展

體驗在經(jīng)濟盛行下是不可或缺的,在經(jīng)濟低迷的市場下是企業(yè)減本增效的強大依托。那么體驗在各種指標下的應(yīng)用變得尤為重要。

高效產(chǎn)品體驗下,愉悅產(chǎn)品體驗下,增值服務(wù)產(chǎn)品的體驗下等,不同形態(tài)的訴求需要我們對于體驗定位,體驗輸出策略,度量進行高度適配。

掌握全面知識體系及對應(yīng)的應(yīng)用,是我們不能少的。

07 寫在最后

職業(yè)生涯的長度從來都是自己給自己的,穩(wěn)步在行業(yè)一線,道阻且長。邊規(guī)劃,邊調(diào)整,邊打破,邊重構(gòu)。愿你我早日躺平且躺贏。?????????????

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題圖來自Unsplash,基于CC0協(xié)議

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